Ziekteverzuim

Het gebeurt helaas maar al te vaak: een van je personeelsleden laat weten dat hij of zij ziek is. Vervelend voor de medewerker, maar ook voor jou! Een verzuimende medewerker kost al snel 200 tot 250 euro per dag. Kortdurend ziekteverzuim kun je waarschijnlijk wel opvangen, maar wat als het een paar maanden duurt? Of jaren? Dat kan behoorlijk in de papieren lopen. De eerste twee jaar ben je als werkgever namelijk verplicht om het loon van de medewerker door te betalen. Gelukkig kun je als werkgever een hoop doen om ziekteverzuim te voorkomen. Op deze pagina vind je praktische informatie, klantverhalen en tips die jou hierbij kunnen helpen.

16-04-2024

Verzuimnavigator: ontdek de nieuwe opzet van het Stappenplan

04-04-2024

Voor de ondernemer die goed voor zijn personeel wil zorgen

19-03-2024

Eigenrisicodragerschap: dit moet je erover weten

16-02-2024

Hoe een zorgmakelaar uitval helpt voorkomen

27-10-2023

Houd je bedrijf gezond met de Verzuimnavigator

05-10-2023

Lees de 6 tips van Erik Sprong, bedrijfsarts, om burn-outs te herkennen en te voorkomen

29-09-2023

5 redenen waarom jij een ziekteverzuimverzekering nodig hebt

28-08-2023

Ziekteverzuim blijft groeiend probleem

19-05-2023

Vitaal op de werkvloer dankzij gezondheidscheck

14-10-2022

Weet jij wat je moet doen bij ziekteverzuim?

02-09-2022

Zo herken je aankomend verzuim: de signalen op een rij

18-08-2022

Besteed tijd aan je arbobeleid: hoe en waarom?

31-05-2022

Risico Inventarisatie & Evaluatie: wat je erover moet weten

Inkomen & Zorg

Naast de Ziekteverzuimverzekering, bieden wij ook oplossingen op het gebied van arbeidsongeschiktheid, arbodienstverlening en zorg. Een compleet overzicht vind je op deze pagina: www.bovemij.nl/inkomen-zorg.